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各省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)中小企業(yè)主管部門，部人才交流中心、中小企業(yè)發(fā)展促進(jìn)中心，各培訓(xùn)承擔(dān)機(jī)構(gòu)：
  

為貫徹落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》和中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于促進(jìn)中小企業(yè)健康發(fā)展的指導(dǎo)意見》，深入實(shí)施企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程，提高中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平，引導(dǎo)中小企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，我部決定開展2019-2020年度中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才培訓(xùn)（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)軍人才培訓(xùn)）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
 

一、培訓(xùn)計(jì)劃
 

（一）2019-2020年度計(jì)劃培訓(xùn)中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才不少于1800名。其中，來(lái)自制造業(yè)企業(yè)的學(xué)員不少于30%，培訓(xùn)周期為1年。
 

（二）培訓(xùn)對(duì)象主要針對(duì)成長(zhǎng)性好、創(chuàng)新能力強(qiáng)、在區(qū)域或行業(yè)中處于龍頭骨干地位的中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者，發(fā)展?jié)摿Υ蟮某鮿?chuàng)小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者。
 

（三）培訓(xùn)方式主要采用集中培訓(xùn)與學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與實(shí)際應(yīng)用相結(jié)合等方式，圍繞中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，著力提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者專業(yè)化能力和水平。
 

二、培訓(xùn)任務(wù)承擔(dān)機(jī)構(gòu)
 

經(jīng)第三方評(píng)估考核和公開遴選，確定由清華大學(xué)、北京大學(xué)、北京理工大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、南京大學(xué)、浙江大學(xué)、廈門大學(xué)、華中科技大學(xué)、中南大學(xué)、中山大學(xué)、重慶大學(xué)、四川大學(xué)、云南大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)、中國(guó)中小企業(yè)發(fā)展促進(jìn)中心、中國(guó)個(gè)體勞動(dòng)者協(xié)會(huì)、中國(guó)輕工業(yè)聯(lián)合會(huì)（中國(guó)工業(yè)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)、中國(guó)家用電器協(xié)會(huì)）和中國(guó)汽車工程學(xué)會(huì)等單位承擔(dān)2019-2020年度領(lǐng)軍人才區(qū)域班、行業(yè)班等培訓(xùn)任務(wù)。
 

圍繞落實(shí)我部中心工作，為進(jìn)一步擴(kuò)大領(lǐng)軍人才培訓(xùn)規(guī)模和影響力，由部人才交流中心聯(lián)合各地中小企業(yè)主管部門和社會(huì)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，開展促進(jìn)大中小企業(yè)融通發(fā)展和“專精特新”專題培訓(xùn)。
   

詳細(xì)信息見中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才公共服務(wù)平臺(tái)官方網(wǎng)站http://leader.miitec.cn。
 

三、工作安排
 

（一）領(lǐng)軍人才培訓(xùn)工作由我部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程協(xié)調(diào)小組（以下簡(jiǎn)稱協(xié)調(diào)小組）統(tǒng)籌安排。組長(zhǎng)為部黨組成員、副部長(zhǎng)王江平同志，部中小企業(yè)局、人事教育司主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任副組長(zhǎng)，協(xié)調(diào)小組辦公室設(shè)在部人才交流中心。請(qǐng)各地中小企業(yè)主管部門確定分管此項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)同志和聯(lián)絡(luò)員，填寫信息表（見附件），并于5月20日前反饋部（中小企業(yè)局）。
 

（二）部人才交流中心要按照部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程統(tǒng)一部署，積極發(fā)揮協(xié)調(diào)小組辦公室綜合協(xié)調(diào)作用，不斷完善培訓(xùn)服務(wù)體系，統(tǒng)籌組織學(xué)員復(fù)訓(xùn)、“巡回周”、在線學(xué)習(xí)等，通過(guò)網(wǎng)站及微信公眾號(hào)等方式搭建聯(lián)合培養(yǎng)全國(guó)互動(dòng)平臺(tái)。要會(huì)同部中小企業(yè)發(fā)展促進(jìn)中心加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作全過(guò)程的跟蹤管理。
 

（三）各地中小企業(yè)主管部門根據(jù)培訓(xùn)工作整體部署，組織學(xué)員參加促進(jìn)大中小企業(yè)融通發(fā)展和“專精特新”專題培訓(xùn)。同時(shí)，可以結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)需求現(xiàn)狀，采取聯(lián)合或委托培養(yǎng)方式，任選一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開設(shè)區(qū)域班，并報(bào)部（中小企業(yè)局）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
 

（四）2019-2020年度領(lǐng)軍人才培訓(xùn)工作按照“政府引導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作、面向企業(yè)、講求實(shí)效、整合資源、共建共享”的原則，由協(xié)調(diào)小組辦公室會(huì)同各地中小企業(yè)主管部門以及培訓(xùn)承擔(dān)機(jī)構(gòu)共同制定培訓(xùn)方案并組織實(shí)施。
 

（五）學(xué)員選拔采取培訓(xùn)承擔(dān)機(jī)構(gòu)自主選拔和各地中小企業(yè)主管部門推薦相結(jié)合的方式。請(qǐng)各地中小企業(yè)主管部門協(xié)助做好學(xué)員的推薦工作，積極配合做好培訓(xùn)的組織管理。各培訓(xùn)承擔(dān)機(jī)構(gòu)須在2019年12月底前完成學(xué)員推薦選拔工作，學(xué)員名單由協(xié)調(diào)小組辦公室負(fù)責(zé)審核。
 

（六）培訓(xùn)期間，我部將繼續(xù)引入第三方考核機(jī)構(gòu)，對(duì)培訓(xùn)承擔(dān)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行考核評(píng)估，考核結(jié)果低于80分（100分制）暫停下一年度培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，對(duì)按規(guī)定完成學(xué)業(yè)的參訓(xùn)學(xué)員，由協(xié)調(diào)小組辦公室統(tǒng)一頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。
 

（七）各培訓(xùn)承擔(dān)機(jī)構(gòu)要科學(xué)設(shè)置課程體系，突出培訓(xùn)特色，圍繞制造強(qiáng)國(guó)和網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國(guó)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、新材料、產(chǎn)融合作等方面的培訓(xùn)。通過(guò)組織學(xué)員參加跨區(qū)域交流、引導(dǎo)結(jié)業(yè)學(xué)員繼續(xù)學(xué)習(xí)等方式，不斷滿足學(xué)員培訓(xùn)新需求。積極配合開展領(lǐng)軍人才培訓(xùn)體系建設(shè)各項(xiàng)工作，形成全國(guó)中小企業(yè)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)統(tǒng)一品牌。
 

四、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

工業(yè)和信息化部中小企業(yè)局

聯(lián)系人：江 生

電  話：010-68205326

傳  真：010-66017331

郵  箱：dsme@miit.gov.cn

工業(yè)和信息化部人才交流中心

聯(lián)系人：劉文紅、劉 洋、白 曉

電  話：010-68207889

/68208660/68224910

傳  真：010-68217322

郵  箱：leader@miitec.org.cn

工業(yè)和信息化部辦公廳
2019年5月8日

附件：

來(lái)源：（工業(yè)和信息化部）

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